|
1
|
Etablir la
répartition du personnel par site. |
|
2
|
Etablir la répartition du
personnel par site avec distinction homme/femme. |
|
3
|
Etablir la répartition de la somme
des rémunérations par site. |
|
4
|
Etablir la répartition des rémunérations par site
avec leur somme et leur moyenne avec distinction homme/femme. |
|
5
|
Calculer la moyenne des rémunérations par
tranches d'âges avec distinction homme/femme |
|
6
|
pour chaque tranche d'âge : trouver le nombre de
personnes, l'âge minimum, la moyenne des âges, l'âge maximum. |
|
7
|
nombre de salariés avec distinction homme/femme. |
|
8
|
pour chaque sexe et par site trouver le nombre de
personnes. |
|
9
|
établir le tableau de données qui
permettra ensuite d'établir la pyramide d'âges sous forme graphique.
Créer cette pyramide. (voir
cours sur la pyramide des âges) |
|
10
|
calculer le nombre de personnes par
pièce pour chaque site - en déduire par site, la moyenne des personnes
par pièce et le nombre de pièces utilisées. |
|
11
|
Faire un tableau croisé pour voir s'il n'y a pas
de problème au niveau de l'attribution des numéros de téléphone (il doit
n'y avoir qu'une personne pour 1 numéro). A l'aide du tableau obtenu
décellez les anomalies. |
|
12
|
créer sous Word un document récapitulatif avec
les tableaux des exercices 2, 4, 5, 8 et 9. Les tableaux devront être
liés avec les données d'Excel. |
|
13
|
tester cette liaison en ajoutant une personne à
Lille et en vérifiant que les modifications se répercutent bien dans le
document Word : par exemple MICHEL Louise; CFS FSC; pièce 50 ; 1035 €
;18/4/52 |
|
14
|
A partir du résultat de l'exercice 2, modifiez le
tableau de façon à faire apparaître la répartition des salariés en
pourcentage du total.
(voir
cours correspondant) |
|
15
|
A partir du résultat de l'exercice 3, complétez
le tableau à l'aide d'un champ calculé pour faire apparaître les
salaires après une augmentation envisagée de 1.5%
(voir cours correspondant) |